Administração Geral EmÁudio: Departamentalização Funcional

Olá, tudo bem? Espero que sim. Preparado para aprender um pouquinho mais sobre a departamentalização funcional? Maravilha. Vamos juntos, aumenta o som aí!

Departamentaliação Funcional é o agrupamento das atividades feito de acordo com as similaridades das tarefas, habilidades e conhecimento dos profissionais e o uso de recursos. Quando eu falo de similaridade de tarefas, quero que você entenda os setores como: finanças, gestão de pessoas, marketing, produção.

As universidades utilizam muito esse tipo de departamentalização. São criados departamentos de administração, contabilidade, arquitetura, economia, etc., sendo que nesses departamentos agrupam-se os especialistas daquela área.

Nesse tipo de departamentalização, temos duas desvantagens muito características: a concorrência entre departamentos e a visão míope da realidade organizacional. Em razão de um conhecimento aprofundado sobre os temas e as praxes administrativas de uma área, os chefes de cada setor tendem a superestimar o seu setor, ou seja, acharem que sua área é mais importante que a outra, e nesse processo brigam por recursos organizacionais com os outros chefes de outros setores, cada um querendo mais investimentos para a sua área.

Além disso, por lidarem diariamente com apenas um tipo de assunto - vendas, finanças, etc. - tendem a desenvolver uma visão míope da organização, ou seja, uma visão distorcida e enviesada da realidade.

O setor de finanças acha que o setor de vendas é irresponsável ao diminuir a margem bruta de lucro. O setor de vendas acredita que ... Ler mais